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Silke Weigang
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Pferd inspires BusinessSilke Weigang

Führung und persönliche Entwicklung mit Pferden

8. August 2024/0 Kommentare/in Allgemein, Führung, Leadership international, Unternehmer Coaching /von Silke Weigang

Führung und persönliche Entwicklung mit Pferden ist eine ungewöhnliche Seminarkombination.

Pferd inspires Business – Naturresilienz

In der Natur Fähigkeit zur Resilienz stärken

Pferde spiegeln unsere innere Haltung ungeschminkt. Wir lernen sofort, was gute Führung braucht. Mehr Wahrnehmung und Achtsamkeit in der Natur schärft unsere Widerstandsfähigkeit.

In der heutigen schnelllebigen Welt ist es entscheidend, als Führungskraft nicht nur die eigene Selbstführung, sondern auch die Fähigkeit zur Resilienz zu stärken. Ein ungewöhnlicher, aber äußerst effektiver Weg, dies zu erreichen, ist die Interaktion in der Natur und mit Pferden. Das Seminar „Pferd inspires Business – Naturresilienz“ bietet eine tiefgehende Erfahrung, die sowohl berufliche als auch private Akzente setzt.

Die Kraft der Begegnung: Führung und persönliche Entwicklung durch Pferde

Warum Pferde?

Pferde sind sensible und aufmerksame Wesen, die unser Verhalten und unsere Emotionen auf beeindruckende Weise spiegeln können. Sie bringen uns daher zu Achtsamkeit und Authentizität, da sie nicht auf unsere Worte, sondern auf unsere Körpersprache und innere Haltung reagieren. Diese direkte Rückmeldung ermöglicht es, tief verwurzelte Verhaltensmuster zu erkennen und zu verändern.

Einblick in das Seminar „Pferd inspires Business“

Begegnung mit Pferden: Tiefe und nachhaltige Erfahrungen

Bereits die erste Begegnung mit Pferden kann tiefe und nachhaltige Erfahrungen bieten. Wer sich also auf diese Erfahrung einlässt, entdeckt nicht nur neue Facetten seiner selbst, sondern entwickelt auch neue Einsichten, die im beruflichen und privaten Alltag von großem Nutzen sein können. Daher bietet das Seminar bietet eine Vielzahl von Übungen, die darauf abzielen, die eigene Wahrnehmung und Kommunikation zu schärfen.

„berührend – inspirierend – selbst erkennend = mit neuen Haltungs- und Handlungsimpulsen für meine Selbstführung und meinen Führungsstil“ (Teilnehmer)

Kommunikation mit Pferden: Ein Spiegel unseres Führungsverhaltens

Eine der eindrücklichsten Übungen im Seminar ist die direkte Kommunikation mit Pferden. So zeigt ein Beispiel, wie eine Führungskraft erfolglos versucht, ein Pferd durch Ziehen an einem Strick zu führen. Erst als die Person loslässt und schulterzuckend davongeht, folgt das Pferd aus eigenem Antrieb. So wird klar, wie wichtig Selbstbestimmung und Motivation sind – sowohl für das Pferd als auch für die Mitarbeiter. Die Führungskraft erfährt ganz intuitiv und direkt, wie es ihre eigene Führungsbalance neu ausrichten kann – hier: weniger direktiv, mehr einfühlsam.

Manchmal ist es auch genau umgekehrt: die Führungskraft erfährt durch die Zusammenarbeit mit dem Pferd, dass sie weniger „Laissez-faire“ vorgeht, sondern den Rahmen genauer setzen, klare Orientierung geben muss – zum Wohle von Pferd und Mitarbeiter.

Emotionale Tiefe: Sich spüren und ausdrücken

Ein weiteres Highlight des Seminars ist die emotionale Tiefe, die durch die Interaktion mit Pferden erreicht werden kann. Eine Teilnehmerin, die durch den intensiven Blickkontakt mit einem Pferd zu weinen beginnt, erfährt eine tiefgehende emotionale Befreiung. Eine andere Führungskraft realisiert: meine eigene Unsicherheit überträgt sich auf mein Pferd. Die Augen schließen und ganz zu sich selbst kommen, in der eigenen Mitte zentrieren. Das hilft dem Pferd, zu folgen, die Führung anzunehmen.

Diese Erfahrungen zeigen, wie Pferde als Coach fungieren können, indem sie Schutz und Präsenz bieten, was den Teilnehmern hilft, ihre verborgenen Emotionen zu erkennen, auszudrücken und in ihre innere Mitte zurück zufinden.

"Pferd inspires Business"
Pferde spiegeln unsere innere Haltung ungeschminkt. Wir lernen sofort, was gute Führung

Führung und persönliche Entwicklung mit Pferden – Resilienz in der Natur

Vorteile der Pferdegestützten Interaktion

Die Kommunikation mit Pferden bringt zahlreiche Vorteile mit sich:

Nähe und Wärme: Die Interaktion mit Pferden kann ein Gefühl von Geborgenheit und emotionaler Wärme vermitteln.

Innere Stärke und Sicherheit: Durch die Reflexion und die unmittelbare Rückmeldung der Pferde entwickeln Teilnehmer eine stärkere innere Sicherheit.

Neue Erkenntnisse: Teilnehmer gewinnen neue Einsichten über sich selbst und ihre Rolle als Führungskraft, Projektleiter, Partner oder Elternteil.

Handlungsimpulse: Die Erfahrungen liefern konkrete Impulse für den beruflichen Alltag und das Privatleben.

Zielgruppe „Pferd inspires Business“

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, Unternehmer, Projektleiter und alle, die ihre Selbstführung und Resilienz stärken möchten. Vorerfahrungen mit Pferden sind nicht notwendig, und die Teilnehmerzahl ist begrenzt, um eine intensive Betreuung zu gewährleisten.

Praxisorientierte Übungen und Reflexion

Führung und persönliche Entwicklung mit Pferden – Resilienz in der Natur. Dieses Seminar ist praxisorientiert und bietet Übungen in der Natur sowie intensive Arbeit mit den Pferden. Die Teilnehmer verbringen etwa 1,5 Stunden mit den Pferden, arbeiten ggf. paarweise und gestalten aktiv einen Parcours. Diese interaktiven Übungen über ca. 5 Stunden helfen dabei, die Wahrnehmung und Kommunikation zu verbessern und die eigenen Widerstandskräfte zu stärken.

Fazit „Führung und persönliche Entwicklung mit Pferden – Resilienz in der Natur“

„Pferd inspires Business“ ist mehr als ein gewöhnliches Seminar – es ist eine Reise zu sich selbst. Die einzigartige Kombination aus Naturerfahrung und der Interaktion mit Pferden bietet eine kraftvolle Methode, um die eigene Führungskompetenz und Resilienz zu stärken. So ist es eine Einladung, neue Wege zu entdecken und sowohl beruflich als auch privat zu wachsen.

Für weitere Informationen und individuelle Coaching-Einheiten stehen die Seminarleiter gerne zur Verfügung. Lassen Sie sich von Pferden inspirieren und erfahren Sie eine tiefgehende Transformation, die Ihr Leben nachhaltig bereichern wird.

Mehr Infos und Termine

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2024/08/20240420_130204-scaled-e1723072219505.jpg 1600 1200 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2024-08-08 00:42:372024-08-10 11:44:45Führung und persönliche Entwicklung mit Pferden
inuitive Führung

Intuitive Führung

15. Dezember 2022/0 Kommentare/in Allgemein, Frontpage Article, Führung, Leadership international, Unternehmer Coaching /von Silke Weigang

Nutzen Sie Ihre innere Intuition für Ihre Entscheidungen zusammen mit kognitiver Analyse und wirtschaftlichem Sachverstand?! Intuitive Führung mit Hilfe von Naturgestützter Resilienz oder Natur-Coaching…

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https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2022/12/intuitive-leadership_sunset-jump-5266634__3401.jpg 340 536 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2022-12-15 17:51:222023-02-17 23:44:19Intuitive Führung
inuitive Führung

Intuitive Leadership

8. Dezember 2022/0 Kommentare/in Allgemein, Frontpage Article, Leadership international /von Silke Weigang

You are a leader by profession & passion :-)? And still, you might ask yourself:
How would I know, this is the right decision / the one strategy to success / the very next step to take?
This article explains how to use your inner intuition to get a strong foundation in your decision making process without neglecting cognitive analysis, natural science and economic rationale!
I am convinced that Albert Einstein had the guts! 🙂

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https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2022/12/intuitive-leadership_sunset-jump-5266634__3401.jpg 340 536 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2022-12-08 13:56:002023-02-18 11:21:38Intuitive Leadership

Inter+cultural learning: cooperating successfully internationally

14. November 2022/0 Kommentare/in Allgemein, Intercultural - Interkulturell, Leadership international, Live-Streaming interaktiv, Team Development /von Silke Weigang

We experience synergetic potential on an international basis when thriving on an equal footing

Improve successful international cooperation by applying inter+cultural learnings in a very practical & concrete way

“Laughter is the same all over the world!”

With an attitude of mutual respect we smoothen the way to successfully work together cross cultures

We may cooperate driven by economic/ financial dependency or power games… this can lead to success… however, it will never reach the rich synergetic potential we experience when thriving on an equal footing. Instead of blaming the other side for imperfections and failure, inter+cultural Learning helps us to improve communication, thus relationship, personal satisfaction and business success.

Series of interactive webinars: Bring your cultural sparring partner around...we will reflect and learn together

With this series of interactive webinars we may all improve our insights on successful international cooperation! Together we learn how to easily discover pitfalls in inter+cultural behaviour and how to solve or prevent them. We won’t concentrate on specific do’s and don’ts. We rather experience together, which attitudes help us to build mutual trust in cross-cultural and heterogeneous settings and what actually needs to be considered. I am happy to introduce to you valid instruments and models (many of them available on the Internet). You can use them any time – by yourself or together with and for your team, leader, cultural counterpart to reflect your working style and cooperation patterns. Easy way being shared digitally in a (video) conference, when you meet anyway…

Working Experience in over 40 countries in more than 20 years taught me…

… to always stay full of curiousity, be present, generous… and invest in joint laughter to solve problems together…

If feasible, bring your sparring partner around and I will be pleased to facilitate your concern with the benefit for all of us to learn from each other!

„Teamworking with …Silke… has been a wonderful experience. I widened not only my cultural social skills, but also, develop new knowledge acquisition ideas through dynamic participatory activities!“

Kimberly Schreiber Márquez from Mexico. Joint Facilitation, Workshop online “¿Cómo generar resultados exitosos en la era del Zoom?“ with entrepreneurs from Mexico

Your exchange of experience and insights as participating leader, manager, project leader, HR expert, professional are most welcome!

Topics (single sessions): cultural models applied + examples, drivers, incidents, bilateral business, inter+generational

  1. Topics – single sessions

Please register here per click beforehand.
You will be sent the link for the video call (per Zoom or MS Teams).

  1. Focus on Indian-German Business – with Mr. M J Abraham, Head of Country Operations in India of a well-known German Manufacturing Company – get more info
    17th of January 2023, 12:00 to 13:30 Berlin Time (MS Teams)
    getting started: for free; pls register until 13th of Jan. 23
  2.  Cultural Drivers / Models and practical implications for inter+cultural success.
    1st of February 2023, 12:30 – 14:00 Berlin Time (Zoom)
  3.  Inter-generational Communication – make it come true!
    23rd of February 2023, 12:30 – 14:00 Berlin Time (Zoom)
  4. Focus on German-/Swiss – Mexican Business (Interview partner) – get more info
    13th of March 2023, 12:30 – 14:00 Berlin Time (Zoom)
  5.   Critical Incident – easily applicable to overcome surprising situations / solve conflict.
    04th of April 2023, 12:30 – 14:00 Berlin Time (Zoom)
  6.  Value Pyramid: flexibly solving conflicts – find your way out and improve communication. get more info (German)
    04th of May 2023, 12:30 – 14:00 Berlin Time (Zoom)

I look forward to seeing you there!

click for @-contact
https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2022/11/international-laughter.jpg 321 845 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2022-11-14 23:25:262023-06-29 15:52:17Inter+cultural learning: cooperating successfully internationally

Weihnachten kommt immer so plötzlich! :-)

21. Oktober 2022/in Allgemein, Frontpage Article, Führung, Leadership international /von Silke Weigang

Jahresrückblick, -ausblick / Weihnachtsfeier im Team

Minimum an Aufwand… inspiriert mit Maximum an Interaktion
– Team-Entwicklung, bes. November bis Februar

Das Jahr ist geschafft… schon geht es weiter im Galopp… Wie wäre es, einmal inne zu halten und sich miteinander im Team der Institution oder Firma, vielleicht auch im privaten Kreis umzusehen? Und zu würdigen, was sich alles ereignet hat, im zurückliegenden Jahr…

  1. Was wurde bewältigt, erreicht, geschafft?
  2. Wofür sind die einzelnen Team-Mitglieder dankbar?
  3. Was ist offengeblieben?
  4. Was sind Erfolgs-, was Lernfaktoren?
  5. Wo soll die Reise hingehen?
  6. Was soll beibehalten, was geändert werden?
  7. Was möchte gefeiert werden?

…ob feierlich, ausgelassen oder mit Tiefgang, vielleicht auch einer Mischung daraus… eine individuell und kreativ ausgerichtete Weihnachtsfeier, die das Team / den Kreis der Feiernden so richtig zur Entfaltung bringt… ein ganz persönliches Resümee, eine unvergessliche Feier…

Zum Jahresübergang kann begleitete Team-Entwicklung einen wichtigen Akzent setzen für Motivation, Klärung, Zusammenhalt und neuen Esprit… Rituale helfen dem Team, diese Prozesse zu vertiefen und sich in Gänze zu entfalten…

Im Mittelpunkt steht ein Maximum an Miteinander und Interaktion… das ist auch schon mit einem Minimum an Zeitinvest und Kosten denkbar… je nach Ihren Vorstellungen…
Bereits 2 Stunden online für eine gemeinsame Teambilanz investiert, machen einen Unterschied für Ihr Team!

Das ist möglich in Präsenz, online oder hybrid (Entscheidung ggf. kurzfristig möglich)

Ideen – Haben Sie z.B. schon mal:

  • ein Improtheater (auch online 🙂 ) miteinander gestaltet?
  • eine klassische Analyse unternommen, um Ihre Team-Erfolge und auch die Momente des Scheiterns zu betrachten? Ggf erweitert, um die differenzierte Sicht… auf weniger gestaltbare Bereiche UND auf beeinflussbare Handlungsspielräume?
  • manches aus dem alten Jahr losgelassen und anderes ins Neue willkommen geheißen – z.B. mit einem Ritual um die Feuerschale…, Glühwein / Punsch?
  • in einer meditativen Reise ganz intuitiv zu neuen Teamvisionen und -zielen gefunden?
  • sich darauf eingelassen, welches Tier Ihnen als Team symbolisch besondere Fähigkeiten oder Kräfte im neuen Jahr verleihen könnte?
  • sich zu „Übergängen“ von Menschheits-Geschichten aus unterschiedlichen Kulturen inspirieren lassen?
  • überlegt, wie Sie all Ihre Fähigkeiten in die Waagschale werfen / poolen können?
  • untereinander gewichtelt?
  • eine Nachtbar-Abteilung beglückt?
  • getanzt? gespielt? gelacht? ausgelassen gefeiert?
  • moderne oder auch traditionelle Weihnachtsgeschichten miteinander verfasst, die Ihre Team-Werte widerspiegeln?
  • … und vieles andere mehr…

Team-Entwicklung = das Team sich entfalten lassen

Jahres-Rückblick und -Ausblick:
Übergänge bewusst gestalten

Rituale helfen und vertiefen

Mein professioneller Beitrag besteht in:

  1. * der Vorab-Klärung mit Ihnen, wo Ihr Team steht, welche Wünsche es
    gibt und was eine gute Zielsetzung und ein förderlicher Rahmen dafür
    sein könnte.
  2. * dem gemeinsamen Design – auf der Ebene der Team-Entwicklung / Team-Feier
  3. * dem Abholen und der Einbindung Ihres Teams (…bereits in der Vorbereitung)
  4. * der professionellen Moderation und Team-Begleitung während der Umsetzung
  5. * der gemeinsamen Evaluierung mit Ideen für ggf. weiterführende Schritte

Es ist wichtig zu klären, welche Elemente das gemeinsame Tun beinhalten soll:

* steht das gemeinsame lockere Beisammensein und Feiern im Vordergrund?

* inwieweit möchten Sie in ein gemeinsames Team-Review einstiegen… und ggf in welcher Tiefe… welchem Umfang?

Ihr Vorhaben kann ganz unterschiedliche Formate annehmen, Beispiele:

1. Team-Event online: angenommen, Sie sind schon erfahren in
gemeinsamen Team-Aktionen und -Betrachtungen… und wollen zum
Jahreswechsel daran anknüpfen, dann können schon wenige Stunden
ausreichen, um miteinander einen Akzent zu setzen…

Von:

  • Was beschäftigt uns gerade?
  • ggf. Review…
  • Wünsche für’s neue Jahr?
  • Wir erleben uns einmal ganz anders… geht auch online ;-))

Durchaus aufgelockert und mit gemeinsamen Getränken steht hier die klassische Weihnachtsfeier eher im Hintergrund.

2. Team-Event Präsenz: auch hier kann ein Zusammenkommen als
Team von wenigen Stunden bis 1/2 Tag schon einen signifikaten
Unterschied machen. Denkbar ist auch eine längere intensivere
Betrachtung der Team-Situation – ggf. kombiniert mit einem feierlichen
Teil – v.a. wenn das letzte Team-Review / die letzte Team-Entwicklung
mit externer Unterstützung schon länger zurück liegt bzw. Entscheidungen
oder Weichenstellungen anstehen.

Lassen Sie mich Ihre Anliegen und Wünsche wissen und wir gestalten gemeinsam eine vielseitige Veranstaltung / Feier ganz nach Ihrem Geschmack! Ich freue mich, Sie dabei mit vielen kreativen Ideen samt bewährt-begeisterter & freundlich-begeisternder Team-Moderation zu unterstützen!

 

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2022/10/moon-ga259add32_1280.png 903 1280 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2022-10-21 21:53:362022-10-25 15:36:27Weihnachten kommt immer so plötzlich! :-)
Erfolgreich im digitalen Zoom-Zeitalter

Live-Streaming Workshop Deutschland Mexiko: „Erfolgreich im Zoom-Zeitalter!“

2. Juli 2020/0 Kommentare/in Allgemein, Frontpage Article, Leadership international, Live-Streaming interaktiv /von Silke Weigang

Gut 50 mexikanische Unternehmerinnen und Unternehmer trafen sich am Vormittag in Mexiko City vor 50 Bildschirmen zusammen mit einer deutschen Business Coach und einer mexikanischen Kollegin am Nachmittag am Bodensee!

¡Hola! HALLO?! ¡Buenos días! ¡Buenas tardes! – alles gleichzeitig!? – wie geht denn das?

In einem interaktiven Live-Stream begegnen sich erstmalig gut 50 mexikanische Unternehmer mit einer deutschen interkulturellen Trainerin & Business Coach und deren mexikanischer Kollegin (vor dem gemeinsamen Bildschirm):

Entfernung Luftline: 9.733,54 km!

Für zwei Stunden erarbeiten alle Beteiligten gemeinsam Themen, die derzeit alle Unternehmer (KMU) weltweit angehen. Wie aus der Isolation heraus mit Hilfe digitaler Möglichkeiten weiter erfolgreich wirtschaften?!

Unter der interkulturellen Doppel-Moderation von Silke Weigang & Kimberly Schreiber Márquez war der Austausch im interaktiven Live-Streaming in sich ein Beispiel für die Vielfalt der schier unbegrenzten Möglichkeiten:

Trotz der digitalen Bildschirm Isolierung und nicht nur geografischen Distanz waren wir kontinuierlich im Kontakt über Video & Mikro. Interaktiver Input, persönliche Berichte und Erfahrungsaustausch, Diskussions-Runden & Live-Simulationen mit individuellem Feedback in Break-out-Sessions, Theater, journalistisches Interview, Metaphern und gegenständliche Geschichten, Kurzvideos, gemeinsame Pantomimen & Geräusche – über 100 applaudierende Hände können sehr motivierend sein und einem selbst die Stimmung heben!

So konnten wir unternehmerisch & menschlich erleben, was eine gute Konferenz ausmachen kann:

  1. Inspiration durch neue Themen und Ideen, abwechslungsreich moderiert
  2. Kennenlernen neuer Unternehmer
  3. Unmittelbarer Austausch untereinander und
  4. Vernetzung darüber hinaus (Kontaktdaten im Chat)
  5. Motivierende Begegnung und calidez humana = menschliche Wärme (obwohl jede/r zunächst isoliert vor ihrem / seinem Computer saß…)
  6. Teil eines größeren Netzwerkes zu sein, hier BNI = Business Network International – damit werden die Erfahrungen und Ergebnisse auch weiteren Kollegen zugänglich gemacht, z.B. über die BNI-University
  7. Digitale Ergebnissicherung (Aufzeichnung des Live-Streamings / interaktiven Webinars, Dokumente, Fotos)

 

Standort egal – die Themen sind doch

weltweit

für viele Unternehmer die gleichen!

  • Wie agiere ich erfolgreich als Unternehmer (KMU) mit Hilfe von Video-Konferenzen?
  • Mein Netzwerk mit Kunden und Unternehmern auf-& ausbauen – digital und persönlich –
  • Über die Region hinaus denken: wie mache ich Geschäfte mit dem Ausland?
  • Geschäfte zwischen Mexiko und Spanien,  Mexiko und Deutschland
  • Kulturelle Vielfalt: Potential für Konflikte, aber auch für große Synergien!
  • Interkulturelle Implikationen: wie geht es trotzdem von Mensch zu Mensch?
  • Innere Haltung / Mind-set: Chancengeber, „wer gibt, gewinnt!“

 

¡No importa donde – los desafíos son

a nivel mundial

iguales para muchos empresarios!

  • Ganar confianza a través de la nueva tecnología
  • Amplear mi rete personal de empresarios y clientes a través converencias con video
  • Amplear los horizontes a pesar de las implicaciones interculturales
  • Negocios fuera de la región… México con España y con Alemania
  • Más diversidad = posible fuente de Conflictos & tambien de grande Sinergía
  • Romper barreras: “pensar global, apoyar local”
  • Actitud interior „Puedo aportar y ofrecer posibilidades“, ¡ganar dando!

Eine zentrale Lernerfahrung aus dem interkulturellen Austausch – monetäre Bereicherung ist wertvoll. Wie viel mehr aber noch die menschliche! Phantastisch, wenn beides zusammen kommt! :=)

Und dann sogar noch um die Welt Früchte trägt…

„Jede Begegnung mit Unternehmern und Klienten birgt einen Schatz…“

„Percibir a los empresarios y clientes como tesoros…“

          

 

 

 

 

 

 

 

Herzlichen Dank, allen Organisatoren und Teilnehmenden, die diese Erfahrungen möglich gemacht haben!

¡Gracias a todos, quienes contribuyeron a esta experiencia tan valiosa!

página web – español

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2020/07/taller-resultados-exitosos-con-zoom-para-sitio-web_2020_6_30_-1-e1593690175406.jpg 392 1068 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2020-07-02 13:36:242020-07-02 14:47:30Live-Streaming Workshop Deutschland Mexiko: "Erfolgreich im Zoom-Zeitalter!"
Alleinstellungsmerkmal intuieren

Netzwerken mit Unternehmer-Persönlichkeit: Kunst inspires Business!

21. Mai 2019/0 Kommentare/in Allgemein, Führung, Leadership international, Unternehmer Coaching /von Silke Weigang

25 Unternehmerinnen und Unternehmer treffen sich zum Netzwerken auf komplett andere Art: KUNST INSPIRES BUSINESS!
Zunächst unvoreingenommen erste Moment-Aufnahmen der Ausstellung machen, geführt vom Business-Kollegen…

Dann sich von einem Kunstobjekt inspirieren lassen, von dem man sich angezogen oder sogar abgestoßen, eventuell irritiert fühlt… Was will es mir sagen, dieses Kunstwerk? Intuitiv über mich selbst? Meine Unternehmerpersönlichkeit? Was kann ich besonders gut? Was macht mich aus in meinem Business? Was treibt mich, motiviert mich als Unternehmer, in meiner Persönlichkeit? Aushalten, dass ich mit mir selbst unterwegs bin… Ins Zwiegespräch mit dem Kunstobjekt gehen… Mit allen fünf Sinnen begreifen, betasten, riechen, schmecken, sehen, hören… mit dem sechsten Sinn erfassen, wo will mich das alles noch hinbringen? Was habe ich dieser Welt zu geben?

Nachspüren über einem sehr guten Wein, kredenzt vom Unternehmer-Kollegen Peter Fehrmann mit Spaniens Weinwelt, über zell-aktivem Wasser, gesponsort von Business Netzwerk Kollegin Anna Schäfer & truu water sowie leckerem Fingerfood…

Mit einem Kollegen in den Austausch gehen… ihr/ sein Exponat betrachten, erfassen, zuhören… den Blickwinkel wechseln, von der eigenen Begegnung mit sich selbst berichten… die unterschiedlichen Erfahrungen und Erkenntnisse in die Gemeinschaft der Unternehmer einbringen… über eine Metapher… verwegen bewegen…

netzwerken mit Unternehmer-Persönlichkeit

Kunst inspires Business

Was – um Himmelswillen – hat das alles mit Business zu tun?

Die Begegnung wird persönlicher… freudiger… lebendiger… nicht nur formale kognitiv wichtige Aspekte wie Branche, Gewerk, best products und besondere Dienstleistungen werden ausgetauscht… gegenseitig erfassen die Unternehmer ihre komparative Stärke… was macht Dich, mich im Kern aus? Alleinstellungsmerkmal, USP/UPP der Unternehmer-Persönlichkeit… so inspiriert lässt sich nochmal ganz anders ins Geschäft kommen und Business machen! Und so mancher liebäugelt mit seinem Lieblingsbild, auch das ist ja zu erwerben… für das fortgesetzte Zwiegespräch im Büro… der Firma… Der Steuerberater weis um die Abschreibungs-Bedingungen… BNI-Kollege Peter Müller-Deutschle ermöglicht Fotografien der Kunstobjekte auf speziellen Heizpanelen mit Kachelofen-ähnlicher-Wohlfühlwärme für die kalte Jahreszeit…

Unternehmer völlig unterschiedlicher Branchen haben sich zusammen gefunden… IT-Spezialisten, Sport-Trainer, Steuerberater, Grafik-Designer, Wasser- und Weinhändler, Coaches, Finanzdienstleister, Vertreter von Heilberufen, Masseure, Handwerker und Architekten… alle lernen voneinander… netzwerken… generieren handfeste Geschäftsbeziehungen, bei denen man sich gegenseitig weiter empfiehlt… manches greift sofort, anderes erst nach gewisser Zeit…

Kunst inspires Business

Welche Freude, diesen Austausch initieren zu können und moderieren zu dürfen… da erfüllt Lachen die Ausstellung in den Räumen der Galerie 21.06 in Ravensburg… Unternehmer kommen mit ihrer eigenen Persönlichkeit in ihre Kraft…
die Rückmeldungen sind äußerst positiv… so gelungen der Abend…

…und das Schönste… es ist eine Team-Leistung vom Feinsten… einige Kollegen haben sich auf besondere Weise eingebracht… die Galeristin Andrea Dreher erklärt lebendig Hintergründe der Ausstellung, Beweggründe der Künstler… letzlich hat jeder Einzelne zum Gelingen des Abends beigetragen… die Kontakte festigen sich weit über den Abend hinaus…

USP UPP

mit Unternehmer-Persönlichkeit Business machen

Netzwerken mit Unternehmer-Persönlichkeit: Kunst inspires Business!

Interesse geweckt? Kontaktieren Sie uns für mehr Informationen, ein unverbindliches Angebot!

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2019/05/Kunst-inspires-Business_1C.jpg 1071 1200 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2019-05-21 21:23:532019-05-22 08:04:44Netzwerken mit Unternehmer-Persönlichkeit: Kunst inspires Business!

Die neuen Fachkräfte sind schon unter uns! Diversity der Gen Z schafft Zukunft!

23. Februar 2019/0 Kommentare/in Allgemein, Diversität Alter, Führung, Intercultural - Interkulturell, Leadership international, Persönlichkeitsentwicklung /von Silke Weigang

Händeringend suchen Firmen in Deutschland, Teilen Europas nach kompetentem Nachwuchs! Er steht bereits IN der Tür und wird kaum wahrgenommen.

Junge Menschen der Gen Z, die aus anderen Ländern zu uns kommen, bringen viele wertvolle Kompetenzen mit, die von uns als Gesellschaft, in Firmen selten als Potenzial gesehen werden und deren sie sich selbst oft nicht bewusst sind. Was für ein Verlust!

Hier schafft die Mentorstiftung einen neuen Ansatz: endlich passiert Gespräch, Erkunden, Bereichern. Sie bringt Unternehmer, junge Leute mit Migrationshintergrund und deren Schulen zusammen – und alle drei Seiten profitieren davon. Als selbständige Unternehmer der Klein- und Mittelindustrie im Raum Bodensee treffen wir am „Inspirationstag“ einen Vormittag lang auf die Schüler. Vermittelt hat diese Möglichkeit der Verband Business Network International (BNI) auf Freiwilligenbasis.

Unternehmer der Gen X und jugendliche Migranten der Gen Z bereichern sich gegenseitig

In einer Form von Speed-Dating unterhalten wir uns zu viert – zwei Unternehmer, zwei Schüler – eine halbe Stunde lang. Dann wird gewechselt, das Schülerpaar zieht weiter. Unsere Aufgabe als KMU: als Mentor von unserem beruflichen Werdegang erzählen mit seinen ups & downs, von unserem Hoffen, Ringen, Scheitern, Erfolge feiern… Wir fragen auch die Jugendlichen nach ihren Hintergründen, Hobbies und Berufswünschen. Was als Unterstützung für die Jugendlichen gedacht war, wird zur Bereicherung für uns selbst. Noch Tage habe ich darüber nachgedacht, erzählen die Unternehmer-Kollegen. Was hat uns so erfüllt? Wir sind auf junge Menschen, viele aus dem Nahen Osten, aus Ost-Europa, aus Südamerika gestoßen, die oft unfreiwillig oder ungefragt mit ihren Familien nach Deutschland gekommen sind oder kommen mussten. Und das in einer Lebensphase, der Pubertät, in der eh alles auf dem Kopf steht und nichts wichtiger sind als Peers und gute Freunde – überall auf der Welt. Und wir entdecken Jugendliche, die alle sehr freundlich und offen sind, dankbar für die Begegnung; viele sehr selbstbewusst mit klaren Vorstellungen ihrer Berufswünsche, versiert in der digitalen Welt – und doch großen Fragezeichen, wie sie jeh da hinkommen sollen…

Integration mit Vertrauen, Zielstrebigkeit und Leidenschaft

… die Sprache als handicap, bemerken viele. Sie werden nicht immer für voll genommen, weil sie nach 1-1,5 Jahren im Land noch nicht perfekt Deutsch sprechen… Wir hören näher hin und erfahren, welche Berufspraktika schon absolviert wurden oder Hobbies mit viel Selbstdisziplin und Engagement betrieben Talente zu Tage fördern. So nebenbei stellt sich heraus, dass diese inter-kulturell erfahrenen Jugendlichen der Gen Z   2, 3, 4 weitere Sprachen fließend beherrschen… Hier machen wir Mut, im Praktikum, potentiellen Arbeitgebern gegenüber selbstbewusst aufzutreten: wer 3-4 Sprachen beherrscht, wird auch Deutsch schnell lernen und noch so manches mehr…

Da packen ein Unternehmer und ein Schüler die Gelegenheit gleich beim Schopf: es ensteht die Vereinbarung für ein Praktikum im Sommer, ein Beispiel für uns alle.

Persönlich habe ich den Schülern zwei meiner selbst gemalten Visionsbilder mitgebracht: „eines konnte ich in meinem Leben schon verwirklichen, an dem anderen bin ich gerade dran!“ 🙂 erzähle ich den Jugendlichen und mache ihnen Mut, ihre eigenen Träume zu malen, ihnen ein Gesicht zu geben und mit Vertrauen, Zielstrebigkeit und Leidenschaft ihren Weg zu gehen. Übrigens, „mein Vater ist auch geflohen in den Kriegswirren, da war er selbst noch ein Kind!“ Integration kann gelingen, wenn beide Seiten sich öffnen! Plötzlich machen die Jugendlichen uns Mut: … über die Begegnung mit ihnen haben wir uns als Unternehmer-Kollegen gegenseitig auch auf neue, bereichernde Weise kennengelernt… menschlich sehr nah… gute Voraussetzung für vertrauensvolle Geschäfte – künftig, so hoffen wir, mit neuen Fachkräften und mehr Diversity.

Siehe auch Angebote unter https://silke-weigang.com/schule/

sowie https://silke-weigang.com/wettbewerbsvorteil-verstaendigung-zwischen-generationen/ .

Pressestimmen

Als internationale Unternehmerin für Business Network International (BNI) und Mentorenstiftung (Kurz-Video)

Mentor BNI Inspirationstag 10_20181213_Friedrichshafen Seite 17Herunterladen

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2019/02/Silke-Weigang-Mentor-Stiftung-BNI-Fachkräfte-der-Zukunft-2.jpg 579 1115 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2019-02-23 17:10:382026-08-05 23:05:06Die neuen Fachkräfte sind schon unter uns! Diversity der Gen Z schafft Zukunft!
Teamentwicklung mit Kunst

„Kunst inspires Business“ = professionelle Team-Entwicklung

20. Februar 2019/0 Kommentare/in Allgemein /von Silke Weigang

Strategie-Besprechung, Innovations-Workshop, Konfliktklärung, Vernetzung – professionelle Team-Entwicklung einmal anders!

Träumen Sie davon, mit Ihrem Team neue Fahrt aufzunehmen? Wollen Sie Ihre Team-Entwicklung abseits verstaubter Seminarräume oder typischer Outdoor-Szenarien zu einem Highlight machen? Etwas ganz anderes zusammen erkunden und erleben? Sich dazu reflektieren und Erkenntnisse wie Anregungen nachhaltig in Ihren Berufsalltag übersetzen?!

Wie wäre es, Ihr Team würde sich durch Kunst inspirieren lassen, dabei professionell moderiert und begleitet?!

„Wo Raum ist, erwachsen Freiräume!“

Silke Weigang, inspiriert von meinem geschätzten Kollegen Roland Knoblauch
bei einer gemeinsamen Minister-Moderation (World Café Methode)

Sei es Strategie-Besprechung, Visions-Workshop, Innovations-Tagung oder Team-Entwicklung, sogar Konflikt-Klärung… Sie begeben sich mit Ihrem Team bewusst in besondere Räume und Atmosphäre, um sich anders oder neu zu erleben, im Miteinander und in der Sache. Lassen Sie das Ambiente auf sich wirken und sich überraschen, was da Unerwartetes zum Vorschein kommt.

Die Erfahrung lehrt: Sie kommen dadurch auf den Punkt! Sie wissen, auf was es ankommt, was Wesentlich ist! Sie gewinnen Klarheit UND Freude für Ihre weitere Zusammenarbeit!

Damit das gelingt, werden Sie von mir kompetent begleitet, sehr individuell, dynamisch und systemisch.

Wir klären vorab miteinander den Auftrag, offensichtliche und mögliche verdeckte Themen, die Zielsetzung, die Teilnehmer, das Vorgehen.

Mit 20 Jahren Erfahrung in der Begleitung von heterogenen und internationalen Teams zu neuen Erfolgen gebe ich Ihnen Impulse über kreative und systemische Fragetechniken, strukturierte Erfahrungen, interaktiven Dialog – inmitten von kreativen Räumen. In dieser Kombination erhalten Sie und Ihr Team neue Freiräume, gedanklich, emotional, unternehmerisch, finanziell!

Räume, die Freiräume bieten, eignen sich auch hervorragend zum Netzwerken. Kunst inspires Business-Network-Marketing. Auch hierfür bieten wir Ihnen passende und kompetent begleitete Formate an! XING und Business-Network-International (BNI) haben dieses Angebot bereits genutzt.

Konkret gestalten wir den Auftrag mit Ihnen in Kooperation mit anregenden Netzwerkpartnern in Ravensburg in deren besonderen Räumen: Uli Schuh, Büro- und Kommunikationszentrum sowie Andrea Dreher & Stephanie Büchele, Galerie 21.06.

Wichtig für Sie zu wissen: die anfallenden Kosten sind vergleichbar mit denen klassischer Seminar-Räumlichkeiten. Interesse geweckt? Kontaktieren Sie mich gerne für weitere Informationen oder ein unverbindliches Angebot!

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/10/S1900097.jpg 1296 2304 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2019-02-20 23:56:152021-08-03 17:29:29"Kunst inspires Business" = professionelle Team-Entwicklung
Als Unternehmer USP schärfen - Silke Weigang begleitet mit Coaching

Eigenen USP schärfen – Coaching für Unternehmer

12. Januar 2019/1 Kommentar/in Allgemein, Unternehmer Coaching /von Silke Weigang

Viele Unternehmer, gerade der Klein- und Mittelindustrie (KMU) sind sehr erfolgreich! Und mancher bringt sich doch häufig um den ganz großen Durchbruch oder auch um mehr Leichtigkeit im operativen Geschäftsalltag, weil er etwas Wesentliches auslässt: die Schärfung seines individuellen Alleinstellungsmerkmals! Es wird auch als USP: Unique Selling Proposition oder Unique Selling Point bezeichnet. Gemeint ist: was macht mich ganz besonders aus? Wofür bin ich einzigartig im Markt?

Diese Einzigartigkeit kann in einer Kombination aus verschiedenen Merkmalen liegen:

  1. Meine Unternehmer-Persönlichkeit, besondere Fähigkeiten und Kompetenzen (ggf. auch meines Teams)
  2. Mein Produkt und/oder meiner Dienstleistung
  3. Zielgruppe: meine Kunden – wer besonders?
  4. Zielsetzung und Nutzen für den Kunden
  5. Preisgestaltung
  6. Besonderer Service, add-ons
  7. Markt-Erschließung: Markt-Lücke?, Markt-Komplementarität…
  8. Wertschöpfung(skette)
  9. Meine Verkaufsstrategie, Vertrieb(skanäle)

Das in etwa 90 Ländern weltweit erfolgreiche Unternehmer-Netzwerk „Business Network International“ (BNI) bietet eine phantastische Plattform, über das ich Unternehmer bei der Schärfung ihres USP / Alleinstellungsmerkmales begleite: individuell, persönlich orientiert, systemisch und dynamisch, mit Coaching und Prozessbegleitung.

Hierbei gestalte ich mit dem Unternehmer zusammen folgendes Vorgehen:

1. Selbstbetrachtung / Selbstreflexion – eigene Unternehmer-Persönlichkeit (Wofür schätzen mich meine Kunden, Netzwerkpartner, Familie, Freunde? Welche vielfältigen Interessen, Ausbildungen, Erfahrungswerte habe ich? Wo liegt meine Leidenschaft? etc).

2. Umfeld-Betrachtung: Bedürfnisse meiner Kunden? Markt? Benchmarking: was macht die Konkurrenz – oder auch potentielle Kooperationspartner?

3. Was ist meine persönliche Vision? Wo will ich in 5, in 10 Jahren stehen?

4. Konzentration und Priorisierung

5. Formulierung des eigenen USP

6. Umsetzung in der Außendarstellung, im Marketing…

7. Gemeinsame Evaluierung, ggf. Nachjustieren

Der Prozess meiner eigenen Positionierung und Profilschärfung hilft mir bei der professionellen Unterstützung meiner Kollegen innerhalb des professionellen Marketing-Netzwerkes BNI und darüber hinaus.

Kundenstimmen selbständiger Unternehmer:

„USP – kompetent und schnell erarbeitet für KMU! Danke für den wertvollen Input.“ A.W.

„Frau Weigang führte im Rahmen des BNI – Unternehmernetzwerkes diverse, hervorragende Persönlichkeitscoachings durch, die speziell auf die Entwicklung und Förderung des USP (unic selling proposition) abzielten! Davon war ich rundum begeistert!“
Dipl. Ing. (FH) Freie Architektin Elisa B.

Mein Persönlicher USP

„Ich bin die Einzige, die internationale Führungskräfte und heterogene Teams in ihren Entwicklungsprozessen gleichzeitig in vier Sprachen begleitet und damit zu neuem Erfolg führt.“

Haben Sie Interesse bekommen, Ihren USP neu zu überdenken, zu schärfen oder zu finden? Lassen Sie sich gerne individuell und professionell beraten und begleiten! Für ein unverbindliches Erstgespräch rufen Sie mich an oder mailen Sie mir. Ich freue mich auf Ihren Kontakt!

https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2019/01/Silke-Weigang-USP-Coaching-für-KMU.jpg 2340 4160 Silke Weigang https://silke-weigang.com/wp-content/uploads/2017/05/Logo_Weigang_bearbeitet.jpg Silke Weigang2019-01-12 12:11:162019-03-13 09:52:07Eigenen USP schärfen - Coaching für Unternehmer
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